Manajemen Pendidikan Anggota Dalam Penguatan SDM Koperasi di Paguyuban Koperasi Wanita Kecamatan Driyorejo Kabupaten Gresik

Penulis

  • Rachman Halim Yustiyawan Program Studi Manajemen Pendidikan, Universitas Sunan Gresik, Indonesia
  • Endang Muryani Program Studi Manajemen, Universitas Merdeka Surabaya, Indonesia
  • Zaqia Rahma Dewi Program Studi Manajemen Pendidikan, Universitas Sunan Gresik, Indonesia
  • Muhamad Muslih Program Studi Manajemen, Universitas Sunan Gresik, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.54082/ijpm.1327

Kata Kunci:

Koperasi Wanita, Pendidikan Anggota, Prinsi-Prinsip Koperasi

Abstrak

Koperasi wanita memiliki potensi yang besar untuk dikembangkan sebagai lembaga ekonomi yang tangguh dan inklusif. Potensi tersebut tercermin dari tingginya keterlibatan perempuan dalam aktivitas ekonomi mikro dan usaha rumah tangga yang menjadi basis utama kegiatan koperasi wanita. Kegiatan  Pengabdian  kepada  Masyarakat  (PkM)  bertujuan  untuk  meningkatkan pemahaman, kesadaran, dan partisipasi anggota koperasi wanita dalam menerapkan prinsip-prinsip koperasi  secara  konsisten dan berkelanjutan.  Kegiatan ini  dilatarbelakangi oleh temuan lapangan yakni  rendahnya  literasi  koperasi  dan  belum  optimalnya  penerapan  prinsip-prinsip koperasi dalam praktik kelembagaan tata kelola koperasi. Metode  pelaksanaan  kegiatan  menggunakan  pendekatan  edukatif  dan  partisipatif, melalui pelatihan penerapan  prinsip  koperasi  dalam  kegiatan  operasional  koperasi. Sasaran  kegiatan  meliputi anggota, pengurus, dan pengawas koperasi wanita. Hasil  kegiatan menunjukkan adanya peningkatan pemahaman anggota terhadap jati  diri dan prinsip operasi koperasi, meningkatnya kesadaran anggota sebagai pemilik sekaligus pengguna  jasa  koperasi,  serta  tumbuhnya  komitmen  pengurus  untuk  melaksanakan pendidikan anggota secara berkelanjutan. Secara keseluruhan, kegiatan pengabdian ini membuktikan bahwa  pendidikan anggota merupakan instrumen strategis dalam memperkuat tata kelola, keberlanjutan usaha, dan jatidiri koperasi. Oleh karena itu, direkomendasikan agar pendidikan anggota menjadi agenda rutin koperasi wanita dengan dukungan pendampingan berkelanjutan dari perguruan tinggi  dan pemangku  kepentingan  terkait.

Referensi

Anisykurlillah, I., & Latifah, L. (2013). Model Pemberdayaan Koperasi Wanita sebagai Upaya Peningkatan Kesejahteraan Masyarakat. AKUN-T, 2(1), 1–8.

Hermanik, E. (2010). Perempuan dan Koperasi. Journal of Gender Studies, 02(02), 90–110. https://doi.org/10.28918/muwazah.v2i2.8813

ILO (International Labour Organization). (2022). Cooperative Governance and Sustainable Development.

International Cooperative Alliance (ICA). (2023). Statement on the Cooperative Identity.

Marlina, M. (2022). the Role of Participation, Innovation Capability and Member’S Trust in Cooperative Performance, With Mediation of Cooperative Members’ Commitments (Study on Cooperative Boarding Boards in Mataram City in 2020). Dinasti International Journal of Management Science, 3(3), 395–406. https://doi.org/10.31933/dijms.v3i3.1041

OECD (The Organisation for Economic Co-operation and Development). (2023). Skills for the Future: Cooperative Human Resource Development. OECD Publishing. https://doi.org/https://doi.org/10.1787/27452f29-en.

Rahma, S. (2022). PEMBERDAYAAN PEREMPUAN MELALUI KOPERASI. HARAKAT AN-NISA Jurnal Studi Gender Dan Anak, 7(2), 73–82.

Rohmadi, R., & Udin, U. (2024). Inequality of Member Participation Threats to Cooperative Sustainability: A Case Study of PKPRI Wonosobo. E3S Web of Conferences, 571. https://doi.org/10.1051/e3sconf/202457101009

Shella Fitri Anggraeny, Rifa Dwi Safitri, A. S. (2025). COOPERATIVE KNOWLEDGE AND MEMBER MOTIVATION FOR MEMBER PARTICIPATION (STUDY ON THE BEST COOPERATIVE IN SEDONG DISTRICT). Indonesian Interdisciplinary Journal of Sharia Economics (IIJSE), 8(3), 8310–8321. https://e-journal.uac.ac.id/index.php/iijse/article/view/6951/2916

Sonja Novkovic. (2022). Cooperative Governance and Member Participation in Modern Cooperatives. Journal of Co-operative Organization and Management.

Suryono, S. A. (2022). Pemberdayaan Perempuan Melalui Koperasi Wanita Suka Maju Dalam Upaya Meningkatkan Kesejahteraan Masyarakat di Dusun Giriloyo Desa Wukirsari Kabupaten Bantul. JSCE: Journal of Society and Continuing Education Number, 2(2), 217–227. https://www.bantulkab.go.id/datap

Syaiful, M., & Daiona, A. I. B. (2021). Pelatihan perkoperasian bagi calon anggota koperasi mahasiswa pendidikan ekonomi (KOPMA PEKON). Community Empowerment, 6(10), 1791–1796. https://doi.org/10.31603/ce.5042

Titin, Budiyanto, S. (2024). Komitmen Bersama dan Kinerja Koperasi. Global Eksekutif Teknologi.

World Economic Forum. (2023). Future of Jobs Report.

Diterbitkan

13-07-2026

Cara Mengutip

Yustiyawan, R. H., Muryani, E. ., Dewi, Z. R. ., & Muslih, M. . (2026). Manajemen Pendidikan Anggota Dalam Penguatan SDM Koperasi di Paguyuban Koperasi Wanita Kecamatan Driyorejo Kabupaten Gresik. Inovasi Jurnal Pengabdian Masyarakat, 4(2), 423–434. https://doi.org/10.54082/ijpm.1327